O Sistema Integrado de Gestão (SIG) permite a integração de diversos sistemas, o que facilita o acesso à informação e agiliza os processos da instituição. O processo de implantação do SIG começou em dezembro de 2012 e deve durar três anos e seis meses. O SIG é dividido em seis sistemas, que, por sua vez, dividem-se em módulos, nos quais encontram-se as funcionalidades inerentes ao seu funcionamento.

São seis sistemas, listados a seguir:

Sistema Integrado de Patrimônio, Administração e Contratos (SIPAC) – Possui funcionalidades que apoiam atividades administrativas relacionadas à gestão patrimonial, financeira e contratual.

Sistema Integrado de Gestão das Atividades Acadêmicas (SIGAA) – Possui módulos relacionados às atividades acadêmicas relativas ao Ensino, Pesquisa, Extensão, Monitoria, Ensino a distância, etc.

Sistema Integrado de Gestão de Recursos Humanos (SIGRH) – Possui funcionalidades inerentes à administração de pessoal como: Gestão de desenvolvimento humano, capacitação, estágio probatório, férias, licenças, cadastro de dependentes etc.

Sistema Integrado de Gestão de Planejamento e Projetos (SIGPP) - Permite o gerenciamento das metas pretendidas, anualmente, pelas unidades estratégicas da instituição: superintendências, secretarias, pró-reitorias, centros, unidades do complexo hospitalar, dentre outras. Essas metas servirão para realização do planejamento anual realizado pela unidade de administração central de toda a instituição.

Sistema Integrado de Gestão Eletrônica de Documentos (SIGED) - Permite a centralização do controle de documentos, upload da versão digital de documentos físicos, possibilidade de realizar buscas nos conteúdos dos documentos, organização dos documentos por tipos e pastas, cadastro de descritores de documentos, além do versionamento dos documentos cadastrados.

Sistema de Administração dos Sistemas (SIGAdmin) – Área de administração e gerenciamento de sistemas.

sobre_o_sig.txt · Última modificação: 2015/05/18 15:15 por luciana.wistuba
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